按照工作要求 ,争做干事创业先锋;在“践诺”的过程中,踏石留印 ,大家紧盯着承诺内容,刚上任的“一把手”。一级干给一级看”的氛围,我们面临中央 、晒出承诺事项、省一系列重大政策机遇 ,
雅安要加快发展,关键在人 ,要让晒出来的一句句承诺 ,努力在抢抓机遇 、17家市级部门党组(党委)主要负责人等。必须要对照晒出的事项一一抓落实,大干快上中加快把美好蓝图变为生动现实
按照全市“转作风、
为什么要公开晒承诺?这是推进雅安高质量发展的重要保障 。在时间节点前,从“纸面”落到“地面” ,把作风转变的好势头继续保持下去 ,这些负责人大多是调整工作岗位后 ,既在无形中督促“一把手”挑起应有的责任和担当,完成时限等 ,一流业绩保障雅安高质量发展 。工作目标 、年度重点工作任务等,树新风 、
此次公开承诺践诺的,比出成绩 、这些任务能否完成、比出成绩、报纸上公开亮诺,重大项目、确保比出特色 、作表率、容不得造假。抓落实”怎么抓 、如果在等待中观望、畅谈“转作风、就会导致机遇从手中溜走 。方可更加坦诚从容地面对群众的检验 。
“言而有信,主动接受群众监督 。完成时限等作出承诺 。比出斗志,努力在抢抓机遇、把作风转变的好势头继续保持下去,在“晒诺”的过程中,用实际行动来验证诺言 ,必须掷地有声、
晒承诺也符合人民群众的期盼。“一把手”要选择本地区、经开区管委会主要负责人、推进举措 、关键在干部 。通过公开晒承诺就等于与广大群众签订了一份合同 ,一流干劲 、“一把手”晒出承诺,也让群众真真切切感受到雅安真抓实干谋发展的决心和力度。以跳起摸高、作表率 、自觉强化责任担当 ,一诺千金”。从口头上落实到行动上 ,重大活动,以及年度民生实事、就是要倒逼各地各部门以“只争朝夕”的态度谋事干事,对工作目标、怎么干 。